27岁HR转行学心理咨询，半年走过6个阶段，每一步都让我觉得选对了

做HR做了5年，面试过上千人，越来越清楚一件事：我不想一辈子做HR。

27岁，广州，HR专员5年。不是热爱心理学从小立志，是做了几年HR之后发现自己更适合一对一的工作。

第1-2个月：理论阶段

192学时里基础理论占了80学时。前两周最难，变态心理学的诊断标准像天书。班主任每周都会单独问一次进度。第四周开始慢慢能听懂了。

第3个月：考证

变态心理学连着错了好几次，AI题库开始只推这类题。一周后从55分涨到78分。过了。

第4个月：案例+模拟

拿证后才是真正的开始。从第一次开口就卡，到能完整走完一次模拟咨询，花了大概4周。AI模拟咨询室帮我练了至少20个不同的来访者场景。

第5个月：督导

督导老师从录音里发现了一个我自己完全没注意到的习惯：每次来访者沉默的时候，我都会抢先开口。

第5-6个月：实习

百思可瑞合作的实习平台提供了真实个案机会。从每周1个公益个案开始，累计到10个。第一次接的时候紧张得做了两页咨询计划。

第6个月：入驻接单

第一个付费个案50元一节。不多，但那50元比什么广告都真实——意味着有人愿意为你的专业能力买单了。

回头看过这6个阶段，最深的感受是：每个阶段都在为下一个阶段做准备，跳不过去，也不需要跳。